
転職前の職業
訪問介護のサービス提供責任者
転職後の職業
特別養護老人ホーム
前職ではどのような業務を担当されていましたか?
サービス提供責任者という仕事で、主にホームヘルパーさんの仕事の調整や、新しい契約があると人材を選びヘルパーの仕事を調整して仕事にいってもらうという手配をしていました。
また、新しい契約の書類作成や各事業所との連絡調整もしました。利用者のクレームを聞き解決したり、研修担当などもありました。
その他はヘルパーが休みなので急に仕事にいけないときなどは、かわりに業務に入ることもあります。通常業務は主に、身体的介護や家事援助などです。掃除洗濯や一般的な家事の仕事をできる範囲で行います。
転職後はどのような業務を担当されていましたか?
入居されているお年寄りの身体的な介護を全般的におこないます。主に食事介助、排泄介助です。イベント(お正月、クリスマスや年間の一般的な行事)も行います。
また買い物や外出の介助で外食に出たりもします。プチ旅行(日帰りが前提)ですが、地域の馴染みのある商店街や少し遠方に出かけたり、墓参りにも行く事もあります。
特別養護老人ホームは「終の住処」と表現されることもあります。自分の意思でどこかに出掛けることができなくなってる人もいます。人生の最後の最後まで楽しみを見つけて生活してもらう場所です。

ニックネーム
あかさん
性別
女性
現在の年齢
46歳
転職活動時の年齢
45歳
転職活動時の応募社数
1社
何年にもわたって探し続けていました。時期がきたら転職するならこの会社だと決めていました。
実際に面接した社数
1社
活動を始めてから転職が決まるまでの期間
積極的に動いたのは2週間(トータルでは2年半)

どうして特別養護老人ホームへ転職をしようと決断したのですか?
両親が高齢のため自宅に近い職場に・・・
両親の高齢にともない、自宅に近いことろに転職しました。以前の職場ではみんな仲良くしてもらってて、辞めたくなかったのは事実です。ですが、転職した今の職場にも満足してます。

転職を成功させた3ステップはどんなものでしたか?
地域性によりますが、職安に何度も足を運びました。気になるところは一旦持ち帰って、ネットなどである程度条件を調べました。勤務時間や残業代に関して妥協できないとなると、一旦条件から外して別の会社を探しました。
自分がどんなことを目的として就職したいのかによりますが、私は慣れた職種が良かったので介護の仕事につきました。収入が良くても自分のスキルに合ってないことには応募しませんでした。

【転職ステップ1】 多方面から上フオを集める。そして聞く!
転職サイトは何度も見ましたが、そこからの紹介で仕事をすることはありませんでした。条件が合わないということもありましたが、私は常に人間関係が気になりました。毎月転職サイトに載ってる会社や、やたらと条件が良い会社は、最初はよくても長い期間働けるところではないのではないか?と疑問視して見てしまいます。
そのため、1社の転職サイトだけではなく、ハローワークやスキルに合った転職範囲限定で転職サイトやチラシをみて決めました。わからない情報は最終ハローワークで訪ねるようにしました。よく転職者がいるのかなど、会社の内情も教えてくれる職員さんもいます。とりあえず職員さんに聞いてみることをオススメします。

【転職ステップ2】 さらに情報収集!
以下の転職関係のサイトも毎日見ていました。
・ジョブセンスリンク
・ハローワークインターネットサービス
・e-トニーワン21(兵庫県の転職サイトサービス)
・淡Qなど地元の転職情報
また、親戚や知り合いに聞いたりするのも一つの手でもありますが、先入観が強くなるので、自分である程度は決めてから納得するまでの疑問を聞く、というスタイルの方が良いと感じます。

【転職ステップ3】 いよいよ会社を辞める!
転職に至るまで、なかなかすぐに辞めることができない会社でした。それだけに転職の準備がしやすかったのはあります。バイトですらなかなか辞めることが難しい時代のような気もします。
なかなか仕事を辞めにくい状況にある方は、ポジティブに考えて、その期間を転職活動の良質な準備期間と捉えるのも良いかもしれませんね。

特別養護老人ホームへ転職して何か変わりましたか?
休みが以前より増えました。しかし給料は減りました。転職してすぐにはそれなりの給料に近づくのは難しいことも知っての転職です。
どこかで必要とされてるだけで、力が湧いてきますしやりがいがある職場に就けたと感じています。満足しています。何よりみんながいつも笑顔があることです。それだけで、救われることはたくさんあるんです。
過ごしやすい職場に出会えたことに感謝しています。転職して良かったです。
まとめ
これから転職を目指す方へ
転職のポイントは、いかに条件を自分で理解し妥協できるか?につきます。お金ですと言ってもそこにたどり着くまでの努力をアピールしないと採用もしてもらえませんから。
ハローワークで親身になってくれる職員さんを見つけると良い!
細かいことはハローワークで聞くのが一番です。言い方は悪いですが、職員さんによって「アタリ」「ハズレ」はあります。良い職員さんを見つけるのが転職成功への近道です。情報をしっかり教えてもらって納得できる仕事についてください!良い職場に出会えますように!












































